خمسة أسباب لماذا العمل بدوام جزئي رائع
بالنسبة لأولئك الذين يريدون الآن أن يصرخوا أنه ليس لدينا أي فكرة هنا: مؤلف هذا المقال هو أم غير متفرغة تعرف تمامًا إلى أي مدى يمكن أن يكون التوفيق بين الأطفال والوظائف غير مرضٍ. نحن لا نريد التحدث عن الرواتب التي لا تتقلص بشكل هامشي مع ساعات أقل. ومع ذلك ، غالباً ما تجد صعوبة في العمل لمدة 40 ساعة. للأسباب التالية:
1. إنه طقس لطيف؟ وانت خرجت! هذا ليس صحيحًا لبستانيين المناظر الطبيعية غير المتفرغين أو المعلمين ، ولكن بالنسبة للجميع تقريبًا. ربما يجب عليك الخروج لأن الأطفال يجبرونك. في أي حال ، لا تجلس في غرفة نصف مظلمة أمام الكمبيوتر لمدة خمسة أيام كاملة. الذي يرضيك ذاكرة فيتامين (د) والدورة الدموية؟ وفي النهاية النفس الخاصة بك. وهذا صحيح حتى إذا كنت تكره الملاعب.
2. تذهب ، إذا كان عليك أن تذهب! لأنه غالبا ما يكون هناك شخص ما في انتظارك من هو الرئيس الحقيقي؟ ذرية الخاص بك. في الماضي كنت في بعض الأحيان (لا تدفع بالضرورة) العمل الإضافي ، واليوم غالباً ما لا يعمل. وهذا جيد في كثير من الحالات. كل شيء آخر يضعك في فخ الدوام الجزئي؟ بالطبع لا يمكنك لمسها. هذا هو الشرط الأساسي لحياة سعيدة بدوام جزئي. نعم ، نحن نعلم أن هذا ليس بالأمر السهل ...
3. أنت تركز على أهم شيء، هناك عدد لا يحصى من الدراسات التي تظهر أن الأشخاص الذين يعملون بدوام جزئي أكثر إنتاجية من أولئك الذين يقضون عشر ساعات في المكتب كل يوم. ذلك لأن عليهم تحديد الأولويات والقيام بذلك. سواء كان ذلك في النهاية أقل؟ استفسار: من هو أكثر فعالية؟ عداء مرنة ودوافع أم عداء ماراثون بطيء ومزعج؟
4. انها متنوعة. الأم فقط أو مجرد وظيفة؟ هذا لم يعد من الممكن تصوره لمعظم العاملين بدوام جزئي. في النهاية ، يكون التغيير بين العالمين مرهقًا بالطبع ، ولكنه قد يكون مريحًا أيضًا. بعد خمس ساعات من المؤتمرات والعمل المركز في المكتب ، يمكن أن يكون اللعب مع الأطفال ممتعًا ، أليس كذلك؟
5. دوام جزئي هو المستقبل! يقوم عدد متزايد من الشركات بتقليص عدد ساعات العمل لموظفيها لأنه يتضح أنه لا يجب على أحد قضاء ثماني ساعات في المكتب ليصبح منتجًا حقيقيًا. ربما لم يعد العمل بدوام جزئي الذي يبلغ من العمر عشر سنوات هو ما تفعله 99٪ من النساء / الأمهات ، لأنهن لا يستطعن فعل شيء آخر (وعليهن أن يكسبن أقل على أي حال وبالتالي يتعين عليهن الحد منه) ، ولكن هل هو نموذج عادي لجميع الناس؟ وراء الوضع العائلي والجنس.
